長野県連合婦人会は
地域に根ざした社会教育関係団体です
企業・団体名 | 高山村役場 | 146 | ||
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部署名 | 名 前 | 宣言日 | 宣言内容 | 備考 |
村 長 | 内山信行 | 宣言到着日 2016/9/15 宣言日 2016/9/1 |
私は、職員の子育てや介護等の家庭生活と仕事の両立を応援し、全ての職員が意欲と能力を十分に発揮して活躍できる職場づくりを進めながら、住民に信頼され、期待に応えられる村行政を実現し、自らも仕事と私生活を楽しむ「イクボス・温かボス」になることを宣言します。 | H29/4/24 宣言者変更 |
副村長 | 藤沢敏和 | 宣言日 2017/4/24 |
私は、職員の子育てや介護等の家庭生活と仕事の両立を応援し、全ての職員が意欲と能力を十分に発揮して活躍できる職場づくりを進めながら、住民に信頼され、期待に応えられる村行政を実現し、自らも仕事と私生活を楽しむ「イクボス・温かボス」になることを宣言します。 | H29/4/24 新規8名個人 宣言登録 |
教育長 | 山岸深志 | |||
総務課長 | 宮本孝雄 | |||
村民生活課長 | 宮川裕明 | |||
産業振興課長 | 柴田 亨 | |||
会計管理者 | 善哉政雄 | |||
教育次長 | 澁谷善太郎 | |||
議会事務局長 | 臼田文男 | |||
取組内容 |
・子育てや介護など職員の実情を考慮して、事務分担の見直しや業務の割振り等を弾力的に決定します。 ・育児・介護など時間に制約を受ける職員に配慮し、会議の開始・終了時間を設定します。 ・休暇を取得し易いよう、日頃から係間で業務の共有を図ります。 ・毎週水曜日の「ノー残業デイ」の実施の徹底を図ります。 ・男性職員の育児参画の促進を含め、出産・育児に関する諸制度の周知徹底を図ります。 ・男性職員が活用できる「配偶者出産休暇」「育児参加休暇」について、休暇の取得を積極的に働きかけます。 |
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実施報告 |